NEUNsight Live

Vom ersten Benz zum iPad (0)

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Innovation, Exnovation und nun Speednovation® – die Begrifflichkeiten entwickeln sich wie die Methoden im Innovationsmanagement immer weiter. Und ihr Inhalt wird immer häufiger mit Elementen verknüpft, die auf den ersten Blick nicht mit Innovationstermini zu verbinden sind.

Neue Beiträge

Psychologie der Veränderung – Neue NEUNsight (0)

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Neue NEUNsight – Magazin für Wirtschaftspsychologie und Management – erscheint Anfang Februar 2012. Titelthema ist die Psychologie der Veränderung und ein redaktioneller Schwerpunkt liegt auf dem “Change Management”. Darüber hinaus bietet die neue NEUNsight auch senswerte Beiträge rund um die Themen Denken & Handeln, Management & Führen, Märkte & Marken, Zukunft & Investment sowie Kultur [...]

Vorstandsgehälter: Wieder auf Vorkrisen-Niveau (0)

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Die Vorstände deutscher Konzerne können sich über zum Teil üppige Gehaltserhöhungen freuen. Im abgelaufenen Geschäftsjahr verdiente ein DAX-Vorstand durchschnittlich 2,9 Millionen Euro. Genauer betrachtet, gibt es aber deutliche Unterschiede. Volkswagen-Lenker Martin Winterkorn fährt ganz vorne. Der Vorstandschef des Wolfsburger Autoriesen sicherte sich für das zurückliegende Geschäftsjahr eine Gesamtvergütung von 9,33 Millionen Euro. Damit hat der [...]

Recruiting: Firmen setzen auf Social Media (0)

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Wer für sein Unternehmen neue Mitarbeiter sucht, beschränkte sich lange Zeit auf die gute, alte Jobbörse. Doch jetzt buhlen Unternehmen auch auf Social Networks um Fachkräfte. Kaum ein Unternehmen aber hat eine klare Strategie fürs E-Recruiting entwickelt. Und das, obwohl die digitale Suche nach Mitarbeitern viele Vorteile bietet: Sie senken mit Online-Jobbörsen und Stellenanzeigen auf [...]

Arbeitszeitkiller Social Media (0)

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Was Sie schon immer wussten, aber nicht zu glauben wagten: Social Networks halten Sie von der Arbeit ab. Das hat eine Studie des US-Marktforschungs-unternehmens United Sampler im Auftrag des Social-Mailing-Providers harmon.ie ergeben. Social Networks machen demnach mittlerweile 60 Prozent der Arbeitsunterbrechungen aus. 45 Prozent der Befragten könnten so nur 15 Minuten lang ungestört arbeiten. So [...]